Crearea unei identități corporative pentru o organizație este primul pas fundamental în dezvoltarea unei companii. Implică un proces laborios și îndelungat, care necesită o analiză amănunțită și atentă și luarea în considerare a tuturor celor mai mici detalii, chiar și a celor care par complet nesemnificative la prima vedere.
Identitatea corporativă a organizației nu se referă doar la crearea unui aspect atractiv și luminos. Aceasta înseamnă că nu ar trebui să alegeți doar o schemă de culori specială și să aveți un logo. Aceasta este o imagine holistică, atentă a companiei, care subliniază cu pricepere direcția dezvoltării sale ulterioare și obiectivele importante pe care și le stabilește. Pe baza tuturor acestor lucruri, putem concluziona că este extrem de important să luăm în serios dezvoltarea unei identități corporative pentru o organizație.
Identitatea corporativă a organizației: etape de creare
Construirea imaginii unei companii este de obicei de încrederestudiouri de design. Profesioniștii lor, în funcție de cerințele și dorințele dvs., vor aduce treptat la viață ceea ce este necesar.
Dezvoltarea stilului unei organizații începe cu formarea unei idei unice care evocă emoții excepțional de bune. Conceptul ar trebui să fie luminos și memorabil, astfel încât compania dvs., și nu compania concurenților dvs. direcți, să fie asociată cu serviciul oferit. Identitatea corporativă a unei organizații implică prezența unui logo original ca bază a unei reprezentări vizuale a companiei dumneavoastră. Dezvoltarea sa este următoarea etapă în formarea imaginii. Atunci când creează un logo, designerii folosesc culorile corporative și fonturile speciale ale companiei.
Următorul pas în crearea unei identități corporative este dezvoltarea de cărți de vizită, formulare corporative pentru documente (atât tipărite, cât și electronice) și dosare de prezentare. Toate aceste elemente sunt de mare importanță în procesul de creare a imaginii unei companii. Poți fi sigur că orice client sau partener al organizației tale, după ce a primit un document oficial de semnat, tipărit pe hârtie de în altă calitate, cu logo-ul tău pe acesta, cu siguranță vă va conferi o încredere suplimentară. Un text obișnuit plictisitor pe o foaie obișnuită nu va produce o astfel de impresie, vedeți.
În cazul în care clientul este mulțumit de designul tuturor elementelor de mai sus, studioul de design trece la următoarea etapă - crearea unei cărți de marcă. Și pe această identitate corporativă a organizației poate fi considerat gata. Brenbduk estematerial de referință privind utilizarea corectă a tuturor componentelor dezvoltate ale stilului companiei: recomandări pentru utilizarea plicurilor și a antetului de marcă, reguli pentru plasarea unui logo pe produsele tipărite, machete de design publicitar. Cartea de brand are un design concis, deoarece este destinată utilizării de către angajații companiei.
Pentru a crea o identitate corporativă pentru un magazin sau întreprindere, nu este suficient să alegeți culorile necesare și să veniți cu un logo colorat. Este necesar să conturați cu pricepere cursul de dezvoltare al companiei în ansamblu și să creați o cultură corporativă internă.
